Educaţie, stil de viaţă şi wellness. Un nou concept de leadership apare: liderul umil, cel care nu se fereşte să ceară ajutorul sau că recunoască că a greşit

„Liderii nu se mai consideră omnipotenţi şi omniscienţi, nu mai văd totul în termeni de competiţie, ci şi de colaborare şi sunt mult mai deschişi la a cere şi asculta feedback.”

Informatie preluata din publicatia Ziarul Financiar - citeste integral articolul - click aici