Compania este un teren de joacă, un joc complex. Pentru a avea succes în carieră, e esenţial să înţelegi rapid cum funcţionează. Un element esenţial al acestui joc este existenţa unei „scene” vizibile şi a unor „culise” ascunse. Sociologul american Erving Goffman a descris aceste două planuri astfel: „Oricare ar fi motivul care generează dorinţa umană de contact social şi companie, efectul pare să ia două forme: nevoia unui public în faţa căruia să ne testăm identităţile idealizate şi nevoia de coechipieri alături de care să ne destindem şi să fim complice în intimităţile din culise”.
Informatie preluata din publicatia Ziarul Financiar - citeste integral articolul - click aici
Web Design by Dow Media | Gazduire Web by SpeedHost.ro