Ultima oră
Bursa de la București a câștigat peste 2,3 miliarde de lei la capitalizare în această săptămânăMESAJ de la operatoarea centralei Cernavodă: NU există niciun risc de securitate nucleară, deși nivelul Dunării e foarte aproape de limita operațională pentru pompareFMI: datoria publică globală depășește 100% din PIB până în 2030, pe fondul șocului din HormuzEuropa încearcă să unească piețele de capital. Miza pentru Bursa de la BucureștiCum a fost Valjean salvat de la furt? #feedyourgreed #filme #lesmiserables #valjeanDunărea este la minime istorice. Măsuri operative urgente pentru menținerea debitului necesar pentru răcirea Centralei nucleare de la CernavodăRețelele de brokeri de credite cresc, dar productivitatea diferă de peste trei ori între companiiCristian Bușoi, Ministerul Energiei: Nuclearelectrica a cerut completarea ordinii de zi cu luarea unor decizii privind proiectul SMR de la Doicești: Peste 80% dintre condițiile pentru investiție nu sunt îndepliniteBursa de la București a câștigat peste 2,3 miliarde de lei la capitalizare în această săptămânăMESAJ de la operatoarea centralei Cernavodă: NU există niciun risc de securitate nucleară, deși nivelul Dunării e foarte aproape de limita operațională pentru pompareFMI: datoria publică globală depășește 100% din PIB până în 2030, pe fondul șocului din HormuzEuropa încearcă să unească piețele de capital. Miza pentru Bursa de la BucureștiCum a fost Valjean salvat de la furt? #feedyourgreed #filme #lesmiserables #valjeanDunărea este la minime istorice. Măsuri operative urgente pentru menținerea debitului necesar pentru răcirea Centralei nucleare de la CernavodăRețelele de brokeri de credite cresc, dar productivitatea diferă de peste trei ori între companiiCristian Bușoi, Ministerul Energiei: Nuclearelectrica a cerut completarea ordinii de zi cu luarea unor decizii privind proiectul SMR de la Doicești: Peste 80% dintre condițiile pentru investiție nu sunt îndeplinite
Revista Presei

Bestjobs: Halloween pe piaţa muncii: neînţelegerile cu şefii, teama de concediere şi creşterea volumului de muncă se numără printre cele mai mari frici şi ‘coşmaruri’ ale angajaţilor

De Halloween, un sondaj realizat de platforma de recrutare online bestjobs a dezvăluit cele mai mari frici şi ‘coşmaruri’ la locul de muncă, în rândul angajaţilor. Neînţelegerile cu superiorii (42%), urmate de teama de concediere (31%) şi de un volum mai mare de muncă (29%) sunt cele mai frecvente frici. Angajaţii se simt, de asemenea, presaţi de obiective tot mai greu de atins (21%) şi de posibilitatea de a lucra în timpul sărbătorilor (20%), iar pentru 16% dintre respondenţi, tăierea salariului este o sursă semnificativă de îngrijorare.

Informatie preluata din publicatia „Bursa” – citeste integral articolul – click aici

Alte articole

Servicii digitale pentru afacerea ta

Descoperă soluțiile dezvoltate pentru promovare, găzduire web, comunicare și administrarea afacerii tale online.