Business Magazin. Cum încearcă să descopere companiile angajaţii talentaţi care fac organizaţiile să meargă şi în vremuri bune şi în vremuri de criză?

Cursa pentru atragerea talentelor pare că se potoleşte spre finalul anului acesta în România şi începe să se transforme într-o altfel de competiţie, una în interiorul companiei, care vine la pachet cu salarii, flexibilitate, beneficii, cursuri, toate pentru retenţia oamenilor valoroşi, pentru scopul final de a păstra cea mai valoroasă resursă, sângele din venele organizaţiilor. În acest proces, este foarte important să fii implicat, să asculţi şi să încerci, spun specialiştii din industria de HR şi nu numai.

Informatie preluata din publicatia Ziarul Financiar - citeste integral articolul - click aici