Ce spune Gabor Olajos, Country Managing Director al Pluxee România, despre angajaţii români: Angajaţii români rămân dedicaţi, dar jobul nu mai reprezintă centrul existentei lor, iar companiile trebuie să se adapteze la acest lucru

În 2025, angajaţii din România nu se implică mai puţin în joburile lor, ci altfel. „Jobul nu mai reprezintă centrul existenţei, ci doar o parte dintr-o ecuaţie mai amplă”, spune Gabor Olajos, Country Managing Director al Pluxee România. Studiul global Ipsos–Pluxee arată că românii rămân ataşaţi de companii, dar îşi protejează mai mult echilibrul personal, reconfigurând relaţia dintre angajat şi organizaţie.

Informatie preluata din publicatia Ziarul Financiar - citeste integral articolul - click aici