Trăim într-o dictatură a angajaţilor: S-a ajuns ca antreprenorii/patronii să fie conduşi de angajaţi şi asta e groaznic pentru business. Chiar dacă angajaţii sunt într-o stare de quite quitting niciun angajator, niciun patron nu riscă să intre acum într-un război cu aceştia pentru că ar rămâne fără ei, iar business-ul s-ar prăbuşi

Pentru că nu mai există forţă de muncă suficientă, atât din punct de vedere cantitativ cât şi calitativ, companiile, directorii, antreprenorii, fondatorii, patronii sunt prinşi într-un cerc vicios. Dacă dai afară un angajat, sigur nu mai sunt şapte la uşă care de-abia aşteaptă să-i ia locul, ci dimpotrivă.

Informatie preluata din publicatia Ziarul Financiar - citeste integral articolul - click aici